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金沙威尼斯2025香港优才计划续签难不难?通常性居住、业务收入解读长期不在香港如

发布时间: 2025-02-09 次浏览

  金沙威尼斯2025香港优才计划续签难不难?通常性居住、业务收入解读长期不在香港如何完成续签2024年11月,香港优才计划综合计分制全面升级,相应地按照综合计分制获批优才的续签要求,也出现了细微变化。虽然和之前对比变动不大,但对以拿到永居为目的的优才申请人来说,新政策下的续签规划怎么做,也要了解清楚才行。

  香港优才计划是港府于2006年推行的一项面向全球的优秀人才吸纳计划,旨在吸引具有良好教育背景的高技术人才或优秀人才来港定居。

  这其中续签的操作必不可少,如果在拿到永居之前,优才签证续签中断,那么所拿到的香港身份也会因此失效。期间,如果小孩在香港上学的话也会受到影响。

  新的优才计划申请机制,需要申请人在满足基础资格的条件下,选择「成就计分制」或「综合计分制」接受进一步评估,满足各自要求才能递交申请。

  其中「成就计分制」只适合极少数获得过重大杰出成就的优秀申请人,大部分人都更适合采用「综合计分制」的12项评核标准进行评估,需要任意满足其中6项才符合申请条件。

  需要证明自己已经在香港定居或者对香港有贡献(如担任学位程度、专家水平或高级的岗位,并且获得稳定收入,或者在香港开办业务)。

  结合之前的续签要求,以后续签优才要满足的条件,就是“在港通常性居住”+“在港业务收入”。入境处在审核续签时会重点考察,优才能否为香港带来贡献,而不是简单地长期不在港,偶尔去香港旅游消费就能完成续签。

  根据香港入境处的规定,在港“通常性居住”满足7年,可以申请香港永居身份。换言之,按照香港优才计划的续签模式,大多数获批的申请人都需要至少经过2次续签,才能申请转为香港永居。

  按照综合计分制申请获批的优才签证,首次可获得3年有效期,续签模式分为“3+3+2”和“3+5”:

  在首3年逗留期限接近届满时申请延期逗留,须提供令入境处信纳的证明文件,证明其已采取来港定居的步骤,在本港居住,例如取得支薪聘任或已建立业务。

  关于定居,官方的定义是这样的:任何人倘若通常居住在香港;及在香港并不受任何逗留条件的限制,则该人会被视为在香港定居。

  另外,关于「通常居住于香港」,入境处解释:任何人如果是合法、自愿和以定居为目的而在香港居住(例如读书、工作或居留等),不论时间长短,他/她会被视为通常居住于香港。如果他/她只是暂时不在香港,仍会被视为是通常居住在香港。

  入境处在考量申请人是否在香港定居时,并不是单纯看申请人在香港居留的时间,而是根据申请人的惯常住所金沙威尼斯欢乐娱人城、工作、家庭成员等情况去综合判断。

  而从我们实际的续签案例来看,现在香港入境处给不给优才续签机会,是要看申请人有没有来港定居的诚意,以及是否有积极融入香港的生活,为香港经济发展做贡献的计划。

  如果对香港优才计划感兴趣,不妨做个综合测评,看看自己是否适合申请,有关续签的问题也可找我们:

  申请人自己在香港工作、创业、读书或生活,只要有在港生活记录,续签是没什么问题的。这个也是最好的续签方法,毕竟优才的续签条件就是要求在港“通常性居住”。

  有生活痕迹是判断是否符合“定居”或是否有意向到港“定居”的重要证明,这种情况下需要准备的材料,整理出来主要包含以下文件:

  有些申请人因为生活重心或工作重心还在内地,在内地香港两地跑,其实也是可以的。又比如部分申请人在香港工作,回深圳居住,这样也是没问题的。

  这种情况需要获得香港公司雇佣,在香港工作(或香港本地公司外派到别处工作),需要提供的除了雇佣合同外,还有发薪水的记录、公司盖章的职位相关证明文件,尽可能提前准备好以下用于续签的材料:

  优才的主申请人因某些原因不在香港居住生活,但是配偶或孩子在香港生活或读书,自己可以趁节假日、周末等时间赴港居住一段时间。

  如果优才获批后,一家人都不在香港,但是能提供相关续签材料,且具有说服力,比如说,不能注册一个空壳公司,而是需要实际经营金沙威尼斯欢乐娱人城

  自雇续签也是目前相对来说更灵活的一种方式,并且有机会一次成功续签5年。但是通过注册香港公司在港创业自雇续签的,需要的证明文件也不单单只是公司注册文件,还有涉及实际运营的一些证据材料:

  这里多说一句,新版香港优才的续签,将收入纳入一个考核,相对来说,续签难度会变难一点点,不过,香港优才仍然是目前所有申请香港身份政策中,续签比较自由、灵活、宽松的。

  从我们最近的优才续签案例来看,申请人是否受聘于香港或者在香港开展业务只是入境处考虑的因素之一,并非就是决定性因素。如果申请人在港居留时间长,同香港有较强的联系,也是能续签的。

  选择在香港开公司创业,对于续签来说是一个比较稳妥的选择。只要能维持公司的正常运营,续签的成功率非常高。

  如果年收入达到200万港币,可以直接走香港顶尖人才政策,一次性续签5年,相当于优才续签政策由3+3+2直接改为3+5,减少了续签的次数和麻烦。

  在香港开公司,只涉及两种税:利得税与薪俸税,企业利得税率仅为16.5%,前200万港币利润税率仅8.25%,远低于内地25%的企业所得税。

  如果在香港经营的公司正常运作,对经济有贡献,比如纳税和创造就业机会,就可以以发展内地业务为理由,合理地在内地逗留,这对于那些生活重心在内地的创业者来说,是一个福音,不用长期在港也能顺利申请永居。

  港府还未香港为创业者提供了一系列的补贴和资助计划,比如BUD专项基金、科技券计划、中小企业推广基金等等。

  额外说一句,香港创业续签这一方式不仅仅适合香港优才计划续签,同样也适合香港高才通续签,是比较通常的一种续签方法金沙威尼斯欢乐娱人城

  银河集团提供的一站式服务,可协助完成公司注册、银行开户、年审审计、税务规划等一系列事务。其专业团队还可根据客户需求制定方案,如香港身份规划、赴港创业、在港做生意、身份续签等服务需求来提供在港创业、安家等”一站式“解决方案,帮助企业主在香港的业务快速落地并顺利运营。

  针对精英们的在港创业需求和香港身份申请服务需求,银河集团推出香港事业启明星系列服务套餐,具备“双线启动”的优势,能显著提高效率。

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  S先生是内地名校MBA毕业生,在物流运输行业拥有15年的从业经验,并创办了一家企业。为了让孩子享受香港的多元教育和升学优势,他于2019年通过银河协助申请优才并成功获批。

  获批后,S先生在香港开设了公司,但因实际运营多以远程形式进行,缺乏香港生活记录。为了确保续签无忧,银河续签团队协助他整理了公司注册证、商业注册证、审计报告等材料,结合其子女教育规划撰写定居计划书,最终成功帮助S先生完成续签。

  L先生是一家内地餐饮公司的CEO,拥有名校背景和良好的英语能力。2014年,他首次申请香港优才却遗憾被拒。经过四年的沉淀,L先生了解到银河集团的专业性,决定再次尝试。

  银河团队在分析其前次申请失败的原因后,优化了申请方案,突出了L先生的企业家身份与行业贡献,最终帮助他成功获批优才。尽管因疫情影响,其香港公司未能正式运营,但凭借银河团队的全程支持,他顺利通过首次续签。

  从以上案例中可以看出,名校背景、名企经验、高收入、特定行业技能以及创业经历,是香港优才计划的重要评审标准。而在港创业,不仅能为申请人带来更多职业机遇,还能在续签阶段提供强大助力。

  香港政府近年多次提到支持科技创新的政策,包括设立“创科引导基金”、推动低空经济发展等。这些举措优化了香港的投资环境,也为优才人士创造了更多机会。返回搜狐,查看更多

 
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